今年毕业季，攀枝花市、县（区）、街道（乡镇）、社区（村）四级公共就业服务机构集中力量打响了一场以“服务攻坚促就业 筑梦青春赢未来”为主题的离校未就业高校毕业生就业促进“攻坚战”，千方百计促进高校毕业生等青年群体更加充分更高质量就业。

强化组织保障，制定精准帮扶方案。为进一步做实做细离校未就业高校毕业生就业促进工作，结合实际，我市出台了《关于开展攀枝花市2022年离校未就业高校毕业生服务攻坚行动的通知》，明确了工作目标、工作措施，提出实施“八大”帮扶行动的具体要求。同时成立高校毕业生等青年就业工作专班，建立工作机制，集中骨干力量，全力保障工作有序推进。

开展全面回访，摸清帮扶需求。全市目前共收到教育部门移交、主动登记等渠道反馈的离校未就业高校毕业生2414人，公共就业服务机构安排工作人员进行一一回访，全面掌握离校未就业高校毕业生就业去向以及就业帮扶需求，并根据其就业意愿分类实施就业帮扶。目前已完成第一轮摸底回访，回访2414人，回访率达100%。其中：已就业926人，应征入伍30人，升学241人，出国4人，职业培训13人，就业见习54人，未就业1146人，处于就业或就业准备活动中的比例为52.53%。

扩大见习规模，拓宽就业空间。主动对接钒钛高新区、事业单位等，指导做好就业见习基地申报，进一步扩大就业见习规模。今年以来，全市新增见习基地18家。加强与现有就业见习基地对接，收集就业见习岗位，通过“攀枝花就业”微信公众号、攀枝花公共招聘网、攀西人才网等平台发布就业见习岗位2批，见习岗位627个。各级公共就业服务机构向有需求的高校毕业生“点对点”推荐见习岗位。目前，全市共有137家就业见习基地，新增见习人员745人，发放见习补贴167.58万元。

积极对接企业，搭建就业平台。为助力企业精准选用符合条件人选，帮助高校毕业生实现就业，市就业中心积极对接企业，畅通就业渠道。利用手机短信将招聘信息、就业政策信息推送给大学生。在攀枝花市公共招聘网建立“高校毕业生城乡基层就业岗位”专栏、攀西人才网建立“攀枝花市高校毕业生招聘专栏”，共发布企业110家，岗位数645个。同时在落实疫情防控常态化要求基础上，计划从9月开始每月开展1场招聘活动，为未就业毕业生提供多元化就业服务。

一人一档援助服务，实施结对帮扶。聚焦脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭以及残疾、较长时间未就业等有特殊困难的未就业毕业生，结对制定“一人一策”的帮扶计划，优先推荐岗位，优先落实政策，优先组织培训见习，促进尽快就业创业，对确实难以市场就业的，提供公益性岗位兜底安置。目前摸排回访困难毕业生共303人（零就业家庭毕业生1人，残疾毕业生2人，脱贫家庭毕业生38人，其他困难毕业生262人），处于就业准备活动中179人。

下一步，各级公共就业服务机构将继续针对离校未就业高校毕业生做好回访，动态掌握其就业帮扶需求，持续做好就业见习、岗位推荐、创业帮扶、技能培训、就业援助等帮扶工作，促进离校未就业高校毕业生实现就业。