送岗入校 精准匹配 跟踪服务 全力促进2022届高校毕业生留攀就业 ——2022年攀枝花市首场高校毕业生校园招聘圆满完成

　　“中石油的招聘展位在哪里？”“在这里，快过来！”攀枝花学院一场校园招聘会正在举办。3月31日上午，由市人力资源社会保障局、攀枝花学院、市总工会、共青团攀枝花市委、市妇女联合会、市残疾人联合会联合举办的“2022年春风行动暨大中城市联合招聘四川高校毕业生专场招聘”在攀枝花学院顺利举行。市委组织部副部长、市人社局局长刘敏、攀枝花学院党委书记王斌到招聘会现场指导。

　　                                                           

　　本次招聘会共征集市内优质企业46家，涵盖了如中石油、川发龙蟒、二滩实业等大型国有企业和钢城集团、安宁铁钛、龙佰四川矿冶等龙头民营企业，共提供各类岗位数800余个，为高校毕业生提供更多、更全面的就业选择。入场毕业生1000余人，参会企业收到投递简历475份，现场初步达成签约意向100余人。

　　                                                           

　　为服务更多高校毕业生在攀就业，进一步保障我市企业用工需求，提升招聘实效，攀枝花公共招聘网同步举办了2022年“职等你来 就在花城”主题网络招聘会。同时，“点对点”向参加市属事业单位招考的4000余名高校毕业生推送网络招聘会信息，鼓励高校毕业生在攀就业。目前，85家企业发布岗位4382个，收到简历400余份，网络招聘会浏览量达1300余人次，创历届网络招聘会浏览人数及投放简历数新高。

　　在招聘会现场，刘敏局长要求，就业服务机构要紧紧围绕市委 “一三三三”发展战略，克服新冠疫情影响，应对当前严峻的就业形势，加强与高校、职业院校、企业的沟通联系，搭建校企合作平台，促进高校、职业院校与企业多渠道合作，将优秀人才输送到本地企业，为攀枝花经济社会发展贡献力量。要委派专人对招聘会情况进行持续跟踪，做好人岗对接，巩固招聘会成果，服务更多高校毕业生留攀就业。同时，要进一步加强惠企政策特别是促进人力资源聚集政策的宣传解读，并及时兑现好稳人增人相关政策措施，一手促进高校毕业生就业，一手保障企业用工。